Qui sommes-nous ?
Expertise reconnue dans le secteur industriel
Intervention dans tous les secteurs d'activité et tous types d'entreprises (TPE/PME, ETI, groupe) en Région Centre
+ de 47 entreprises accompagnées sur des projets de développement RH sur l'année 2022 et 2023
88% de réussite sur les recrutements confiés
Une structure partenaire de l’UIMM Val de Loire
Vos interlocuteurs
Andréa TOURNOIS
Consultante RH
Andréa est titulaire d' un Master en Psychologie du travail et ergonomie (titre obtenu à l’Université de Poitiers) et une expérience en cabinet qui lui permet d'intervenir sur aujourd'hui sur l'ensemble des sujets RH. Pour ACRH, elle intervient en Région Centre, pour accompagner les entreprises issues de secteurs variés, dans leurs projets de recrutement et projets RH (GEPP, création d’outils RH, évaluation des collaborateurs, enquêtes de climat social, formation, recrutement…)
Patricia ANTOINE
Chargée de missions administratives, comptables et commerciales
Patricia fait partie de l’équipe ACRH depuis sa création, sa précieuse expérience et sa bonne humeur à toute épreuve lui permettent de vous accompagner au quotidien. Patricia a développé sa polyvalence au fil des années et des missions, elle est désormais en charge de différents sujets tels que la comptabilité, la gestion de l’activité bilans de compétences, l’aide au recrutement, l’assistanat commercial…
Sophie SAVEUSE
Consultante RH
Diplômée d'une école de Commerce-haut enseignement en management, Sophie SAVEUSE a une expérience d'une quinzaine d'années dans le métier des ressources humaines. Sophie est à présent formatrice, coach et praticienne bilan de compétences. Elle intervient sur une grande variété de thématiques RH et intervient pour ACRH en bâtissant des programmes sur-mesure, qui répondent à vos besoins.
Myriam GALPIN
Consultante Bilans de compétences
Ingénieure du conservatoire national des Arts et Métiers en Ressources Humaines, Myriam a travaillé pendant 18 ans dans des grandes entreprises ou en PME, en tant que Responsable Ressources Humaines, consultante interne auprès des managers et du CODIR, formatrice, conseillère d’orientation, chargée de recrutement et de la détection des potentiels, chef de projets (formation, gestion anticipée des emplois et des compétences, insertion professionnelle, …). Après cette expérience en entreprises, Myriam a complété ses compétences par une certification en coaching. Faire vivre les talents et accompagner l’émergence des projets de vie est une mission qu’elle réalise depuis maintenant 5 ans.Nos clients nous recommandent *
Mr Maxime N.
Responsable qualitéNous avons fait appel au cabinet ACRH pour une enquête RH et l’équipe a su se mettre au niveau de chaque collaborateur lors des entretiens. Ceux-ci ont été largement appréciés par les salariés grâce à notamment leur capacité d’écoute et de neutralité. Restituée par une synthèse claire et précise, nous avons pu déployer le plan d’action proposé. Nous en mesurons le succès aujourd’hui, 1 an après.
Pour nous, et par rapport au travail effectué ensemble, les forces de ce cabinet sont l’accompagnement technique / humain, la communication et leurs prestations sur-mesure.
Etant moi-même responsable qualité d’une PME et n’ayant pas ces compétences, ce fut fortement appréciable d’être accompagné sur des problématique RH.
Mme Julie L.
RRHCliente du cabinet ACRH dès mon arrivée à la fonction de RRH, j’ai bénéficié d’un accompagnement solide : mise en place des fiche emploi, travail sur la GPEC, formations sur des thématiques RH. Un vrai soutien sur des sujets de fonds, indispensable pour assurer une gestion des ressources humaines pertinente dans notre PME.